政治小知識：《勞動法》第21條規定用人單位用人的試用期不得超過幾個月?

《勞動法》第21條規定用人單位用人的試用期不得超過幾個月?

分類：政治小知識，難易度：中难度

問題：《勞動法》第21條規定用人單位用人的試用期不得超過幾個月?

選項A：3個月

選項B：5個月

選項C：6個月